Technicien maintenance bâtiment et calibration - Building Maintenance and calibration technician

English will follow

Nous recherchons activement un(e) technicien maintenance batiment et calibration pour rejoindre notre département d'usinage.

AJW Group est un leader mondial indépendant spécialisé dans la chaine d'approvisionnement, l'échange, la réparation et la location de composants d'avions. Riche de plus de 90 ans d'expérience dans le domaine de l'aviation, AJW soutient plus de 1000 compagnies aériennes dans 100 pays.

L'une des principales divisions du groupe AJW est AJW Technique, une installation de pointe pour l'entretien, la réparation et la révision (MRO) qui compte plus de 150 techniciens expérimentés et passionnés à Montréal.

Sommaire du poste:

Les responsabilités principales du technicien en entretien et calibration inclus mais ne sont pas limitées à ce qui suit: voir à l'installation, l'entretien, le dépannage, la remise en état, la réparation et la modification d'équipements industriels, qu'il s'agisse d'équipements de production, de machines-outils, de matériel de manutention ou de tout autre type d'équipement industriel. Il doit également voir à l’entretien du bâtiment ainsi que des systèmes de ventilation et électriques. Au besoin, il effectue la calibration des outils et d’équipements.

Principales responsabilités:

• Participer à l'inspection, le diagnostic et la calibration de nos équipements.

• Réparer les machines lorsqu'elles tombent en panne (électrique, pneumatique, mécanique)

• Effectuer des travaux d’amélioration aux systèmes et produire des rapports d’entretien;

• Assurer la maintenance préventive et à l'entretien des équipements.

• Agir à titre de soutien technique pour les gestionnaires en planification, en construction et pour les professionnels externes et employés de maintenance;

• Installer, déplacer ou remplacer divers équipements (meubles, équipements de production, etc.)

• Participer aux modifications d’équipements et à l’installation de nouvelles machines de production.

• Effectuer toute tâche générale de maintenance du bâtiment requise

Nous offrons : 

• Horaires flexibles. Vous avez la possiblité de rentrer au travail entre 5:30 am et 9:00 am.

• Journées personnelles 

• Assurance collective

• Jours de maladie

• Plan de retraite

• Formation continue

• Programme d’aide aux employés

• Et plus +++

Nous sommes fiers d'attirer et de retenir les meilleurs talents. Venez rejoindre notre équipe dynamique.

Nous souscrivons également aux principes de l’équité en matière d’emploi et nous nous employons à ce que notre effectif soit représentatif de la communauté du grand Montréal.

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We are actively looking for a dynamic and enthusiastic Building maintenance  and calibration technician to join our Rework department.  

AJW Group is a world-leading independent specialist in the supply, exchange, repair and lease of aircraft spare parts. With over 90 years of aviation experience, AJW supports over 1000 airlines across 100 countries.

One of the main divisions of the AJW Group is AJW Technique, a state-of-the-art component Maintenance, Repair and Overhaul (MRO) facility with over 150 experienced and passionate technicians in Montreal.

Summary:

The primary responsibilities of the Maintenance and Calibration Technician include, but are not limited to, the following: overseeing the installation, maintenance, troubleshooting, restoration, repair, and modification of industrial equipment, whether it is production equipment, machine tools, handling equipment, or any other type of industrial equipment. The technician is also responsible for the maintenance of the building as well as ventilation and electrical systems. If necessary, they perform calibration of tools and equipment.

Main responsibilities:

• Perform any required general building maintenance tasks.

• Participate in the inspection, diagnosis, and calibration of our equipment.

• Repair machines when they break down (electrical, pneumatic, mechanical).

• Perform improvement work on systems and produce maintenance reports.

• Ensure preventive maintenance and equipment upkeep.

• Provide technical support to managers in planning, construction, and to external professionals and maintenance staff.

• Install, move, or replace various equipment (furniture, production equipment, etc.).

• Participate in equipment modifications and the installation of new production machines.

We offer:

• Flexible schedule. You have the option to come in to work between 5:30 am and 9:00 am.

• Personal days

• Group insurance

• Retirement plan

• Employee assistance program

• And more +++

We pride ourselves in attracting and retaining top talent; come and join our dynamic team.

We adhere to the principles of employment equity and we strive to ensure that our workforce is representative of the Greater Montreal area.

Exigences du poste:

• DEP en mécanique industrielle, Diplôme d’études collégiales (DEC) en technologie de la mécanique du bâtiment, mécanique automobile ou dans un domaine d’études connexe.

• Habile à communiquer clairement de façon écrite ou verbale (bilinguisme, français et anglais est nécessaire pour communiqué efficacement avec les différents partie prenantes.

• 3 à 5 ans d’expérience de travail pertinente

• Connaissances informatiques (MS Office) et/ou un système de gestion des opérations (ERP)

• Habileté à organiser, planifier et prioriser sa charge de travail en fonction des objectifs et des priorités de l’entreprise.

• Orienté vers la production (soit la capacité de comprendre et de suivre les politiques et procédures de l'entreprise afin de remplir les exigences du poste sur les bases établies – mesures de performance);

• Esprit d'équipe (une attitude coopérative pour l'amélioration des processus et la résolution de problèmes);

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Job Requirements:

• DEP in Industrial Mechanics, College Diploma (DEC) in Building Mechanical Technology, car mechanic or in a related field.

• Ability to communicate clearly in writing or verbally (bilingualism, French and English, is necessary to communicate effectively with various stakeholders).

• 3 to 5 years of relevant work experience.

• Computer skills (MS Office) and/or an operations management system (ERP).

• Ability to organize, plan, and prioritize workload based on the company's objectives and priorities.

• Production-oriented (ability to understand and follow company policies and procedures to meet job requirements on an established basis - performance measures).

• Team spirit (a cooperative attitude for process improvement and problem solving).